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职场中这几类人是烂苹果,要及时清理

发表于:2024-05-06 作者:印象报导
编辑最后更新 2024年05月06日,北京信汇盈投资有限公司在职场中,我们常常会遇到这样一类人,他们也许聪明有能力,但他们却不愿意努力,同时也不认同别人的努力。他们经常违反公司规定或者大肆抱怨对公司的各种不北京信汇盈投资有限公司在职场中,我们常常会遇到这样一类人,他们也许聪明有能力,但他们却不愿意努力,同时也不认同别人的努力。他们经常违反公司规定或者大肆抱怨对公司的各种不满。他们凡事以个人利益为中心,不顾他人感受。他们自私自立,不懂得
北京信汇盈投资有限公司在职场中,我们常常会遇到这样一类人,他们也许聪明有能力,但他们却不愿意努力,同时也不认同别人的努力。他们经常违反公司规定或者大肆抱怨对公司的各种不

北京信汇盈投资有限公司在职场中,我们常常会遇到这样一类人,他们也许聪明有能力,但他们却不愿意努力,同时也不认同别人的努力。他们经常违反公司规定或者大肆抱怨对公司的各种不满。他们凡事以个人利益为中心,不顾他人感受。他们自私自立,不懂得尊重他人。职场就像一个大家庭,团队中这样的人往往会另同事讨厌,让领导头疼。这种人通常被称为职场中的"烂苹果"。最可怕的是,职场中有这样的"烂苹果"往往会对整个团队造成不良的影响。实验表明,团队中有一个这样的"烂苹果",团队的绩效就会下降30%-40%。

职场中的烂苹果主要有以下几种类型。    

一、好吃懒做、不思进取型  

这种人总是把自己和公司作为对立面的角度去思考问题,认为是在为公司工作而不是为自己工作,缺少主人翁意识。或者投机取巧,能少干活就少干,唯恐工作做多了自己吃亏。这种人表面上对公司无害,但其实会影响团队其他人也有同样的想法,久而久之整个团队的凝聚力就会下降。

二、负面情绪重、满腹牢骚型 

很多人都有这样的经历:当自己身边有一个乐观向上的人,自己的心情也会跟着变好,当身边有一个每天凄凄艾艾、满腹牢骚的人,自己的心情也会受到影响。这就是能量的传播,团队之间需要的是互相传递正能量,这样工作效率才能提高,而负面能量则会拉低整体的工作效率。每天满腹牢骚的人,不仅影响周围同事的工作心情,也会使周围同事产生悲观、焦虑的情绪,影响整个团队的绩效。

三、喜欢在领导及同事间搬弄是非、损人不利己型 

这种人自以为有些小聪明,却不把聪明用在工作上。北京信汇盈投资有限公司每天的心思就是在同事面前说彼此的坏话,在领导面前搬弄是非,打同事的"小报告",典型的损人不利己。久而久之会导致员工之间拉帮结派,勾心斗角,每天把有限的精力用在了算计别人和诋毁别人上。这种人严重影响公司的团结,降低团队的凝聚力。

四、凡事以自我为中心,处处拔尖型  

北京信汇盈投资有限公司还有一种人严重的以自我为中心,处处拔尖,她们也许有能力,也能为公司做出一定的贡献,但是她们不懂得尊重别人,只要是与自己利益有关的事情一定要占到便宜。但是职场中往往会因为这样一个人而影响周围同事的心情和工作。遇到这样的人,即使是有能力,管理者也一定要警惕。

北京信汇盈投资有限公司以上就是职场中常见的几类"烂苹果"类型,他们有惊人的破坏力和传染力,因此,在职场中如果有这样的"烂苹果"管理者一定要及时清理,否则会传染出更多的"烂苹果"。

2022-05-12 15:03:51
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